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Continental Tire Andina anunció su continuo compromiso con la salud y bienestar de sus colaboradores, enfatizando la importancia de abordar las necesidades físicas, biológicas y psicológicas de cada persona. Reconociendo a todo su personal como seres biopsicosociales, la empresa ha implementado políticas integrales para proteger su salud en todos los aspectos posibles.

Con el objetivo de garantizar el bienestar de su equipo, Continental Tire Andina lleva a cabo evaluaciones anuales mediante programas y exámenes periódicos y preventivos. Estas evaluaciones están diseñadas para analizar las condiciones de salud biológicas y físicas de los colaboradores, en función de sus respectivos puestos de trabajo, y buscan minimizar cualquier consecuencia adversa que estas condiciones puedan tener en su salud. Entre las evaluaciones implementadas se incluyen:

  • Evaluación de la capacidad visual
  • Evaluación de la capacidad auditiva (audiometría)
  • Evaluación de la capacidad pulmonar (espirometría)
  • Plan integral de ergonomía en diferentes puestos de trabajo
  • Programas de análisis y evaluación de riesgos psicosociales
  • Charlas sobre diferentes temas relevantes como nutrición, prevención diabetes, posturas correctas en trabajo, entre otras.
Last modified on 2024-04-19

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GESTIÓN es una publicación digital producida y editada por la Consultora MULTIPLICA.

MULTIPLICA es una compañía de consultoría e investigación, fundada en enero de 1994. Su objetivo central es llevar adelante investigación aplicada en las áreas empresariales, macroeconómicas, finanzas y desarrollo.

Entre sus actividades específicas está la producción, investigación y análisis de información macroeconómica, sectorial y de coyuntura. Cuenta con un grupo de profesionales en las áreas de economía, finanzas, comunicación y ciencias sociales.