Chubb Ecuador estrenó ‘Liderando la diversidad’, un podcast de carácter regional en el que se compartirán experiencias e información sobre temas relacionados a la diversidad e inclusión en el ámbito laboral de América Latina. El podcast, primero de toda una serie, fue conducido por Christian Hidalgo, Gerente de Recursos Humanos de Chubb Ecuador.
El proyecto, que será replicado en otros países donde Chubb tiene presencia y que en un futuro contará con la participación de expertos de toda América Latina, nace con la intención de continuar promoviendo espacios de diálogo a nivel regional, en los que se traten temas de diversidad de género, minorías y generaciones para hacer del mundo empresarial un lugar más inclusivo y competitivo.
En el primer capítulo del podcast, denominado ‘Mujeres en posiciones estratégicas’, Guadalupe Durán, Gerente General de Mastercard Ecuador, y Carmen Sánchez, VP Latam, Región Andina de Atrevía, compartieron sus experiencias y opiniones sobre el liderazgo femenino. Ellas, siendo el claro ejemplo de que las mujeres pueden llegar a donde se lo propongan, hablaron sobre temas relevantes a sesgos de género como el ‘Síndrome de la Tiara’, que hace referencia a la actitud pasiva que adoptan algunas colaboradoras en sus puestos de trabajo al cumplir de manera exitosa con sus funciones, pero sin hacerse notar.
Last modified on 2021-11-15