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Un entorno laboral positivo contribuye a la satisfacción personal de los trabajadores

Dependiendo de su experiencia personal en el contexto del trabajo, las personas se pueden sentir más o menos cómodas, motivadas, cansadas o estresadas. The Conversation le cuenta cómo lograr un buen …

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7 claves para preparar tu negocio en temporada alta

Se viene la mejor época comercial del año. Por eso, compartimos una guía para que las empresas aprovechen de manera estratégica fechas como Black Friday, Cyber Monday, Navidad y Fin de Año.

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Seis aspectos que deben considerar las empresas para lograr una equidad salarial

Los salarios deben fijarse con base en las funciones y responsabilidades de cada colaborador, más allá de su género. Por eso, Adecco te comparte algunos aspectos para lograr una verdadera equidad …

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¿Es compatible montar un negocio con ser estudiante?

Iniciar un nuevo negocio como estudiante es un desafío emocionante que ofrece oportunidades únicas. La creatividad y el apoyo adecuado son claves para el éxito de un emprendimiento.

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¿Cuáles son las claves para formar y dirigir un equipo de trabajo saludable?

En el complejo e incierto entorno laboral actual resulta difícil trabajar en solitario. La dirección de equipos de trabajo es una habilidad esencial alcanzar los objetivos de una empresa.

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OKR: construyendo y cumpliendo objetivos más allá de las formas

Los objetivos empresariales son expectativas de solución, maximización o equilibrio que se buscan cumplir frente a las diversas interacciones del entorno y sus cambios. ¿Cómo lograrlo?

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Fintech: cómo destacar entre la multitud y evitar los errores más frecuentes

El sector de la tecnología financiera tiene potencial y está en expansión. Sin embargo, varias empresas cometen errores al momento de comunicar sus prioridades en el mercado.

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¿Puede haber líderes sin seguidores? Alejandro Magno y Hefestión

La mayor parte del éxito que alcanzan las empresas se debe a los seguidores que, con tareas sin tanta visibilidad como los jefes, pueden cobrar trascendencia. The Conversation le explica esto con la …

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¿Por qué millones de personas odian su trabajo?

Es paradójico que en la era del 5G, el metaverso y la IA, las organizaciones sigan estructuradas bajo los principios clásicos de la administración de empresas. Esto ha llevado a que millones de …

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¿Una X en vez de un pajarito? ¿Qué hay detrás del cambio de marca de Twitter?

El cambio de marca de Elon Musk de Twitter a “X” parece arriesgado. Pero es probable que genere un enorme interés mundial, acerque Twitter a sus otras marcas X y despeje el camino para una rentable …

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Contabilidad social: un instrumento para medir el valor generado por la empresa

Si bien la contabilidad financiera muestra el valor económico que una organización genera a la sociedad,  también se debe conocer la contabilidad social monetaria.

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¿Qué buscan las empresas para contratar talento humano?

Con el paso del tiempo, se ha evidenciado un importante cambio en los ecosistemas laborales y profesiones. Por eso, las compañías han tenido que implementar estrategias para aumentar la participación …

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Los ingredientes para un futuro impulsado por Inteligencia Artificial

La Inteligencia Artificial (IA) continúa avanzando. Con la era de la experimentación cada vez más en el pasado, la IA se ha abierto paso para convertirse en un negocio crítico para muchas …

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Gestión interina, una aliada del talento senior

Las organizaciones modernas deben buscar la forma de responder a los retos empresariales y entornos cambiantes, y la modalidad de gestión interna junto con el talento senior pueden hacerlo.

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¿Cuáles son las plataformas y formatos que están dominando la industria?

El 30 de junio se celebró el Día Mundial de las Redes Sociales, una fecha creada por el blog de noticias Mashable para reconocer el impacto de los medios sociales.

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Qué quiero, qué puedo y qué debo, las preguntas de la esencia estratégica

La esencia estratégica da sentido y dirección a la estrategia, lo que la hace única y efectiva para lograr los objetivos propuestos. Francis Salazar Pico le cuenta cómo aumentar su capacidad y lograr …

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Relevo generacional: el conocimiento del sénior, para el júnior

¿Le queda poco para jubilarse? ¿Le ha pedido alguien en su organización que transmita su conocimiento a algún compañero más joven y no sabe como hacerlo? Si es así, este artículo es para usted.

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Pautas para acelerar la diversidad en tu empresa

La diversidad empresarial es un concepto muy importante, ya que hace referencia al reconocimiento individual de todos los trabajadores sin importar su etnia, cultura u orientación sexual. ¿Cómo …

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La recopilación e interpretación de datos es fundamental en la estrategia empresarial

Los datos se han convertido en una de las materias primas para el buen funcionamiento de las empresas. ¿Cómo aprovecharlos para incrementar las ventas de tu negocio?

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Quiénes somos

GESTIÓN es una publicación digital producida y editada por la Consultora MULTIPLICA.

MULTIPLICA es una compañía de consultoría e investigación, fundada en enero de 1994. Su objetivo central es llevar adelante investigación aplicada en las áreas empresariales, macroeconómicas, finanzas y desarrollo.

Entre sus actividades específicas está la producción, investigación y análisis de información macroeconómica, sectorial y de coyuntura. Cuenta con un grupo de profesionales en las áreas de economía, finanzas, comunicación y ciencias sociales.